Predloga:Peskovnik za predloge: razlika med redakcijama

'''Zaposlitveni razgovor''' je vnaprej dogovorjen pogovor med zaposlovalcem in iskalcem [[zaposlitve]] in je del selekcijskega postopka, ki ga opravlja delodajalec, kadrovska služba ali druge agencije. Cilj razgovora je, da delodajalec najde čim bolj primernega kandidata za določeno delovno mesto.